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2013年东风教育分局团队工作总结座谈会讲话

时间:2014-01-10 11:40来源:党委办公室 作者:莫郧襄 点击:

分局各学校团委书记、少先队辅导员:
    大家好!
    经分局党委研究决定,今天,我们在这里召开2013年东风教育分局团队工作总结座谈会。在此,我谨代表东风教育分局党委向27所学校的辅导员和团支部书记表示诚挚的问候!
    过去的一年,分局党委围绕“东风教育”品牌战略,根据改革和发展的形势,确定为分局中小学校园文化建设年。我们进行校园文化建设,必须要走内涵式发展之路,形成“东风教育”特有的文化氛围,实现学校物质文化和精神文化的和谐统一。我们分局团委致力于打造青年教师团员和学生团员高品位的精神文化,助力分局校园文化建设。2014年,更是分局团委和学校发挥团组织团队优势,构建文化校园的有利时机。就如何更好地推动学校团队工作的开展,如何让团委工作适应新形势下东风教育发展的需要,我有以下几点意见。

 

    一、充分认识新形势下学校团队工作的重要性
    1、“享受东风教育,成就幸福人生”是我们东风教育的价值观。东风教育致力于为学生一生的幸福奠基,力求成为广大教师实现自我价值、追求职业幸福的平台。为了实现这一目标,我们团队工作要树立“教育竭诚为青少年健康成长服务”的思想,这也是学校共青团和少先队组织义不容辞的责任。
    2、这几年,分局在打造“东风教育”品牌梦想的感召下,不断探索和践行东风教育核心教育理念和管理方略,朝着“创全国一流品牌,建市内一流环境”的宏伟目标奋勇前行。实现“两个一流”的主力军是我们分局的广大青年教师。提升青年教师的素养,让青年教师成长、成功、成才显得尤为重要。团队工作的开展,又为我们年轻教师提供了学习交流的平台,青年教师在这个平台上成长得如何,也直接影响着我们“东风教育”品牌梦的实现,因此,团队工作也必须要放开手脚、扎实推进、抓出成效。
    3、在东风教育品牌战略的征途中,我们广大教职员工,团结一心,群策群力,不断为实现品牌梦注入活力因素。过去的一年无论是“演讲比赛”还是“中国梦、我的梦”主题队会的展演,以及少先队鼓号队比赛,都展现了团队青年朝气蓬勃的精神风貌、分局青年教师敢于拼搏、勇于追梦的正能量。这些“活力因子”让我们看到了东风教育焕发的勃勃生机。这种好的做法我们要继承和发扬下去,而且还要创新思路,进一步改进方式方法,始终保持昂扬向上,奋发有为的精神状态,促进分局团队工作的跨越发展。
 
 二、进一步加强对学校团队工作的领导
   1、坚持党建带团建和全团带队的原则。就是把学校团队建设纳入党建工作的总体部署,加强对团队工作的领导。团队工作要和党建工作保持思想上的统一,党、团、队的教育是一脉相承的,共青团和少先队事业作为党的事业的重要组成部分,承担着团结带领青少年为党的事业而奋斗的光荣任务,肩负着巩固、扩大党执政的青年群众基础的神圣使命。学校团队组织作为共青团和少先队的基层组织,在整个团队事业的发展中处于基础性的战略地位,也是党的事业保持生机和活力的重要源泉。
  2、加强对团队干部的培训工作。分局党委高度重视团队工作,将于今年举办团队干部培训班,主要是培养团队负责人的工作能力、业务创新能力。同时还要与分局业务部门相配合,加强青年教师的岗位锻炼,使其成为教育教学的多面手和学校教育教学管理的实践者。2014年将开展的少先队活动课,要加大教研和培训力度。
    3、进一步完善学校团队工作的激励机制。共青团是我们党的后备军,分局党委高度重视青年教师和青年干部的成长、成才培养。分局党委将根据工作需要,重用提拔青年才俊,使其成为教学的能手和管理上的后备人才。

 

    三、切实将团队工作放到学校各项工作的重要位置
    1、健全团队的组织建设。各学校少先大队、团委(支部)要选拔思想品德和业务素质好、事业心强、热爱青少年事业的年轻同志担任大队辅导员和团支部书记,要保持相对稳定。团支部书记、少先队大队辅导员列入学校的中层干部行列。
    2、加强团队工作的阵地建设。各中小学要按照“阵地有形化”的要求,做到团队组织“六个一”,即有一个活动阵地、有一个专门办公室、有一个强有力班子、有一套必需的办公设备、有一个团队工作规划、有一套团队工作制度。要积极创造条件加强团队活动室、鼓号队、广播站、红领巾书屋、队室、队角、共青团园地和心理咨询站等设施的建设。
    3、加强团队工作的文化建设。2013年,分局围绕“东风教育”品牌战略,根据改革和发展的形势,确定本学年为分局中小学校园文化建设年。我们分局团委就是要致力于打造学校团队文化工程,建设团队工作“无形阵地”。要按照团队工作开展的精神,突出育人功效、拓展有形载体的要求,打造适应青少年特点的学校团队文化体系,充分发挥其在校园文化、青少年文化中的示范引领作用。要通过广泛开展共青团工作、少先队工作、五四优秀红旗团支部和少先队工作示范学校等创建活动,增强共青团员和少先队员的光荣感、责任感,推动学校团队文化全面繁荣。
    4、加大对团队工作的经费和安全保障。分局各中小学要落实团队工作经费保障和安全保障。一是保证团队组织开展主题教育活动的时间和经费;二是建立团队活动安全保障机制,大型团队活动必须制定详细的方案,落实安全保障。
    
    同志们,团队工作的蓬勃发展,是党的事业始终保持生机和活力的重要源泉。青少年的健康成长,是国家和民族兴旺发达的希望所在。教育系统的团队干部是学校发展的希望,更是东风教育的希望。做好新形势下的共青团、少先队工作,任重而道远。2014年,将是我们东风教育分局发展史上的重要一年,各学校要按照分局团委2014年的工作思路扎实开展好团队工作,努力开创分局团队建设工作新局面,从而展现出东风教育的良好形象,服务好文化建设和东风教育发展的大局。充满希望的2014,我们重任在肩,让我们携手共进,为开东风教育团队工作的新局面而努力奋斗!马年的新年即将来到,祝大家新年快乐,心想事成!谢谢大家!
                                    

(责任编辑:wzq)
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